Paris, Frankreich - September 2024 - Das zweite Jahr in Folge organisierte Calderys seinen safe.day. An allen Standorten weltweit wurden die Mitarbeiter und Auftragnehmer aufgefordert, ihre Tätigkeiten und Arbeiten zu unterbrechen und sich etwas Zeit zu nehmen, um die Unternehmenskultur im Bereich Gesundheitsschutz und Sicherheit mit verschiedenen Aktivitäten zu stärken.
Das Thema der diesjährigen Veranstaltung lautete „Shared Vigilance“ [Gemeinsam wachsam]. Dabei ging es darum, wie jeder dazu beitragen kann, durch Wachsamkeit Risiken zu reduzieren und die Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten. Überall wurden Aktivitäten und Workshops organisiert, an denen Mitarbeiter, Auftragnehmer und manchmal auch Kunden teilnahmen.
Michel Cornelissen, Präsident und CEO von Calderys, sagt dazu: „Bei Calderys ist das Engagement für Gesundheitsschutz und Sicherheit fester Bestandteil unserer Strategie und in allen unseren Aktivitäten verankert. Unser Unternehmenswert „We are accountable“ [Wir sind verantwortungsbewusst] ist diesbezüglich sehr aussagekräftig. Wir sind für unsere Handlungen, Entscheidungen und deren Konsequenzen verantwortlich. Dies gilt auch für unsere eigene Gesundheit und Sicherheit sowie jene aller Personen, die an unseren Aktivitäten beteiligt sind. Es handelt sich tagtäglich um eine absolute Verpflichtung und wichtige Priorität. Der safe.day wurde ins Leben gerufen, damit wir über unseren Ansatz für Gesundheitsschutz und Sicherheit nachdenken, um diesen Aspekt ständig zu verbessern und unsere allgemeine Kultur diesbezüglich zu stärken. Es handelt sich um ein wichtiges Ereignis innerhalb unseres Unternehmens, und ich war sehr stolz darauf, das Engagement und die Begeisterung der Teams am 20. September beobachten zu können“.
Zusätzlich zum Workshop „Shared Vigilance“ [Gemeinsam wachsam] wurden die Standorte aufgefordert, eine Aktivität zum Thema „Line of Fire“ [Schusslinie] durchzuführen und zu überlegen, wie das Verletzungsrisiko verringert werden kann. Danach hatten sie die Möglichkeit, einen dritten Workshop zu organisieren, der auf ihre lokalen Bedürfnisse zugeschnitten war. Für alle Kolleginnen und Kollegen, die zu diesem Anlass nicht vor Ort sein konnten, wurde an diesem Tag ein internes Webinar organisiert.
David Secret, Global Vice President, Operations Excellence, betont: „Wir haben unseren safe.day absichtlich so gestaltet, dass an diesem Tag wirklich jeder die Möglichkeit hatte, sich etwas Zeit zu nehmen, um sich mit dem Thema Gesundheitsschutz und Sicherheit auseinanderzusetzen. Es gilt jedoch zu beachten, dass Gesundheitsschutz und Sicherheit als ständiger Prozess zu verstehen sind. Wir verfügen über solide Arbeitsschutz-Verfahren und -richtlinien und bemühen uns um kontinuierliche Verbesserung in allen Bereichen. Jeder hat das Recht, seine Arbeit zu unterbrechen, wenn die Sicherheitsbedingungen nicht unseren Standards entsprechen. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter gesund und sicher fühlen, und in dem jeder, der für uns arbeitet oder unsere Standorte besucht, gesund und sicher wieder nach Hause geht.“
